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广律网 > 劳动者因工伤导致的停工留薪期工资福利待遇标准是怎样的呢,待遇由谁来支付呢?

劳动者因工伤导致的停工留薪期工资福利待遇标准是怎样的呢,待遇由谁来支付呢?

律师在线咨询类别: 工伤律师咨询劳动者因工伤导致的停工留薪期工资福利待遇标准是怎样的呢,待遇由谁来支付呢?
梦想不只是梦与想 提问于 2年 之前

劳动者因工伤导致的停工留薪期工资福利待遇标准是怎样的呢,待遇由谁来支付呢?

1 个回答
最佳答案
宋献 律师宋献 律师 员工 回答于 2年 之前

在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。

注:实践中主流做法是按照工伤前12个月平均工资确定。

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